Inrikes
16.10.2019
Laglöshet och godtycke – så är det att jobba på vissa internationella organisationer i Finland
Flera internationella organisationer med säte i Finland väljer att strunta i finsk arbetslagstiftning. Arbetsgivaren kan till exempel snuva sina medarbetare på betald sjukledighet utan rättsliga påföljder. Svensk Presstjänst har intervjuat drabbade vid två företag med verksamhet i Finland.